ผู้รับผิดชอบหลัก
ผู้อำนวยการฝ่ายบริหารกลยุทธ์ / ฝ่ายทรัพยากรบุคคล / ฝ่ายบริการเทคนิค
วัตถุประสงค์
เพื่อสนับสนุนทรัพยากร พัฒนาคน และรักษามาตรฐานการดำเนินงาน รวมถึงการจัดการข้อร้องเรียนและการบริหารความสามารถผู้ตรวจให้พร้อมสำหรับมาตรฐานใหม่ๆ
วันที่เริ่มต้น
01 มกราคม 2568
วันที่สิ้นสุด
31 ธันวาคม 2568
(ดำเนินการต่อเนื่อง)
งบประมาณ
(ตามแผนงานประจำปี)
งบที่ได้รับจริง
(รอระบุตามจัดสรรจริง)
% ความสำเร็จ
(ดำเนินการต่อเนื่อง)
บันทึกช่วยจำ
ต้องรักษาความเป็นกลาง (Impartiality) ตาม ISO 17021 และติดตาม Auditor Competence Coverage อย่างสม่ำเสมอ